匠士是对于一线优秀员工的荣誉称号。
通过内部的竞赛，评估等方式进行选拔，给予他们“匠士”的荣誉称号，并对他们的技能和经验进行萃取和传承。
第一届匠士
2021年，上海凯士比泵举办了第一届匠士评比，最终评选出三名匠士。
第二届匠士
2023年，上海凯士比举办了第二届机加工匠士评比，最终评选出四位匠士。
历经7个月，机加工匠士选拔活动最终完美落幕！
此次评选活动在参照2021年装配“匠士”评选方式的基础上，增加了技能初评环节，旨在为大家呈现一场科学、公平的技能比拼盛宴。经过技能初评、理论筛选、实操比赛、能力答辩、综合评选五个环节，最终4名机加工匠士脱颖而出！
此次机加工匠士评选有三个特点：
广：涵盖凯士比上海工厂的所有机加工工种，包括加工中心、数控机床、普通机床、钻床、磨床等。
难：选手不仅要具备扎实的理论基础，还要通过实操能力的考核，包括加工工艺、编程、选刀、磨刀、测量、以及对加工过程中意外、突发问题的处理能力。
精：选手们精湛的机加工技术和精益求精的职业素养，赛事组委和工作人员的精心策划和奉献精神，各部门全力支持、积极配合的参与精神，完美的展现出我们凯士比人的精气神！
以赛促学，以学促用，
精益求精，赓续奋斗！
学以致用，练就过硬本领，收获满满经验！
用奋斗绽放青春绚烂之花！
用行动诠释凯士比人豪情壮志!
第三届匠士
2023年，第三届匠士已评选圆满完成，本次匠士评选面向北亚，共评选出两名服务匠士。
作为北亚“匠士”系列活动的一部分，此次服务匠士评选活动由卓越服务事业部、工艺委员会及人力资源部共同主办，同时也承载了全球卓越服务学院的培训精神。
在颁奖仪式上，有幸邀请到全球卓越服务事业部总裁Bernd Garbe博士、北亚区执行总裁贺钧先生、上海凯士比总经理姚梦兴先生以及北亚区卓越服务经理等多位领导，对荣获“匠士”称号的两位现场服务人员给予祝贺，并表达了领导层对服务匠士工匠精神传承的期望。
朱炯毅先生作为北亚区卓越服务事业部总监、上海凯士比泵卓越服务事业部总监和凯士比天津公司总经理在向大家介绍此次服务匠士评选活动的同时，也借此机会将公司战略层面上对卓越服务事业部业务的发展与展望传递给每一位“服务人”，而提高服务人员的工作技能、工作质量与效率，提升凯士比的服务品质不仅仅是卓越服务立足的根本，同样也与匠士系列活动的初衷不谋而合。
再次感谢北亚管理学院以及工艺委员会的指导与支持，并且感谢匠士评选各环节中的专家组、裁判组、赛事组委会以及工作人员的参与和支持。
“传工匠精神，铸品质灵魂”，在此也希望两位服务匠士在持续向客户提供高质量服务的同时，将优秀的问题分析能力和丰富的产品知识、现场维修经验，通过总结和经验萃取，传承给更多的一线服务人员，肩负起服务领域凯士比的工匠精神传承，提升凯士比的服务品质。
2024匠士萃取
匠士萃取启动
萃取与传承：匠心汇聚传技艺，千锤百炼质未来
匠心汇聚，质敬未来！工匠精神如同璀璨星辰，照亮着技艺传承与创新之路。为了深入挖掘和传承匠士技能诀窍和经验，促进技艺的融合与推广，继2023年装配匠士经验萃取活动的完美落幕，2024年机加工和服务匠士经验萃取工作坊正式启动！
上海凯士比泵总经理朱炯毅先生致启动辞
匠士经验萃取是继匠士评选后的又一个重要环节，通过运用科学、专业的工具和方法论模型，对匠士的技艺或经验进行梳理，从而提炼出可复制、可传播的技能财富。
萃取工作坊采用引导式、实战派教学，在学员掌握工具、方法论的同时，采用互动体验式教学，结合实际案例，通过课堂设计呈现、课后设计辅导、萃取成果汇报三个主要环节，使学员熟练掌握整个萃取过程的内容开发和呈现。
本届经验萃取于7月15日-16日进行了第一阶段的方法论培训，分为五个小组，由机加工匠士、服务匠士、生产、工艺、质量、卓越服务的小伙伴们组成。方法论培训完成后，各小组将围绕各自的课题进行内容设计和开发，预计9月结项并进行成果汇报。
理论讲解结合实操演练，享受学习和交流的乐趣！
匠士之心，在于精与诚。
这不仅仅是一种技能的传承，更是一种文化的积淀，一种对精益求精的不懈追求。
萃取之要，在于学与用。
通过对技能诀窍和宝贵经验的提炼和交流，让越来越多的人收获成长，并在实践中不断运用和创新。
衷心希望各位学员能够通过本次工作坊，学有所思，学有所获，学以致用，让我们一起见证凯士比匠士的萃取与传承！
匠士萃取二阶段
在公司领导的高度重视和员工们的共同努力下，机加工经验萃取汇报于2024年11月8日，在啤酒屋成功举办并圆满落幕。
此次汇报会不仅荣幸地邀请到了公司管理层的亲临指导，还特别邀请了上海电子信息职业技术学院的两位嘉宾老师共同参与交流。
— 上海电子信息职业技术学院 陈永平老师 —
— 上海电子信息职业技术学院 乐旺锋老师 —
会上，员工们充分展示了在萃取技术培训中的学习成果，这不仅标志着公司在技术创新方面取得了显著进步，也彰显了公司在提升员工技能方面的坚定决心和扎实步伐。
开场致辞：总经理寄予厚望
— 上海凯士比泵有限公司 总经理朱炯毅 —
会议伊始，凯士比上海总经理朱炯毅先生上台致辞。他首先对参与经验萃取的员工表示了诚挚的感谢和高度的赞扬，强调了萃取技术对于提升公司整体竞争力的重要性。朱总特别指出，本次经验萃取汇报会不仅是一次展示员工学习成果的机会，更是一次相互学习、共同提高的平台。他鼓励大家要珍惜这次难得的机会，认真听取他人的分享，积极交流心得体会，共同推动公司的技术进步和创新发展。
小组汇报：精彩纷呈的技术展示
由机加工匠士、服务匠士、生产、工艺、质量、卓越服务的小伙伴们组成的五个小组分别进行了10个课题的萃取成果展示。
课题：
ISP-龙门铣加工大型中开泵泵体
ISP-解决RDL叶轮不平衡量过大的方法
MO-叶轮内孔小孔径的加工方法
MO-CHTR导叶体铣削方法
MO-密封面的刀具选择和机加方法
MO-CHTD9号泵筒体主螺栓加工的装夹
SSV-机封轴套专用工装安装方法
SSV-叶轮双键槽的工装安装
SSV-HPH高温泵机封泄漏处理
SSV-HPKL导热油泵导轴承碎烈及转子卡死维修
通过这次精彩的技术展示，不仅展现了团队成员们在各自领域内的专业技能和创新能力，还促进了不同部门之间的交流与合作。每个课题都针对实际生产过程中遇到的问题提出了有效的解决方案，对于提高产品质量、降低生产成本、提升工作效率具有重要意义。同时，这些成果也体现了公司对技术创新的重视和支持，为未来的发展奠定了坚实的基础。
嘉宾点评
经过激烈的竞争，最终，卓越服务事业部的“机封轴套专用工装安装方法”和“叶轮双键槽的工装安装”两个课题脱颖而出，荣获最佳萃取成果小组的称号。
— 获胜小组合影 —
此次汇报不仅是一次技术成果的展示平台，更是公司技术创新和人才培养的重要里程碑。它标志着我们在提升员工技能、推动技术进步方面迈出了坚实的一步。通过这样的活动，我们看到了员工们的成长与进步，也感受到了大家对于工作的热情与投入。
未来，我们将继续加大对技术创新的支持力度，鼓励更多的员工参与到经验萃取和技术交流中来。我们相信，在全体员工的共同努力下，公司的技术水平和市场竞争力将得到进一步提升！
2024匠士进校园：产教融合新篇章 凯士比匠士进校园
2024年11月22日，一场别开生面的 “企业工匠进校园”活动，在上海电子信息职业技术学院圆满举办。
上海凯士比“匠士”梁勇、工程泵工厂厂长袁学翔、人力资源部尤姜走进校园，与机械能源工程学院的同学们进行面对面的交流与互动，聚焦专业技能和职业规划两大主题，使学生们直观感受到工匠精神和精湛技艺如何在平凡的岗位上绽放不平凡的光彩。
—机械与能源工程学院实训中心 乐旺锋主任开场—
匠心璀璨 学以致用
活动伊始，人力资源部尤姜分享了公司的主营业务、历史业绩以及企业文化；随后，以“匠士是如何炼成的？”为主题，特别介绍了凯士比匠士和生产技术实习生项目，以机加工匠士评选活动为实例，展现了公司对员工职业发展的关注和投入，同时描绘了应届生的成长历程。
工程泵工厂厂长袁学翔先生以“产品的实现（从图纸到量产）”为主题，从需求分析、产品设计、产品实现到产品量产进行了介绍，围绕产品实现，分享了企业在实际生产中遇到的挑战和解决方案。袁厂长深入浅出的讲解、幽默风趣的互动引发了现场阵阵笑声和掌声。
凯士比“匠士”梁勇先生以“CHTD9号泵筒体主螺栓孔加工的装夹”为主题，从具体操作入手，分享自己的工作经验和心得，让同学们深刻感受到了工匠精神在实际工作中的价值与意义。
活动现场
产教融合 共创未来
活动结束后，师生们与凯士比一行合影留念，定格下了这一难忘的瞬间。此次活动不仅加深了校企合作与交流，更为学子们提供了一个深入了解企业和实际工作的宝贵平台。未来，凯士比与上海电子信息职业技术学院将继续携手并进，深化推进产教融合，为培养更多的高技能人才贡献力量！
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